2022-07-27Text: Yan Law

10個超奇怪公司規矩！男同事不可留長髮？去廁所超過10分鐘出警告信？枱上不准放零食？邊個要求最荒謬？

【10個超奇怪公司規矩】4. 遲到要扣人工！

　　曾有調查指出，香港打工仔每周工作時數中位數為44小時，其中有5%打工仔更每周工作多於75小時，說是「天生勞碌命」也不為過！更過份是，就算你再勤力工作，公司都未必會提供「補水」或「補假」，如果遲到少少都要扣人工，不如劈炮辭職算了！

　　去廁所都要管？的確有公司這樣做！事關有些老闆認定，員工總會在如廁後偷時間玩手機「吞Pop」，於是定下「去廁所不可超過15分鐘」、「超過10分鐘會出警告信」等規則！有網民質疑，如果肚痛、肚痾，根本不可能在短短十幾分鐘內處理好，直斥此做法「不夠人性化」！

（《離婚活動》劇照）

　　所謂人靠衣裝，打工仔穿得好看，某程度上是可以為公司「加分」！除衣著打扮外，無論男女，噴香水或古龍水都是「社交禮儀」的一部分，能給別人一個良好印象；以個人而言，噴香水或古龍水也令自己心情愉快，從而提高工作效率！只要不是使用過量或過濃的香水或古龍水，根本就不是問題！

　　有時候遇到老闆，禮貌地點個頭、打個招呼，甚至寒暄幾句，都是合宜的行為。但見到老闆要站立問好，就像軍人見到長官要敬禮、臣子見到皇帝要下跪，就未免太大禮！

　　有網民分享一次離奇經歷，事源他有公事要請教隔離位同事，沒想到剛談完不久，那位同事便用Skype告訴他：「下次可以用Skype溝通。」才知道原來公司有規矩：「不准員工當面交談，所有事情都要透過溝通。」

（《部長與社畜的焦急羅曼史》劇照）

　　公司想要節約能源，絕對能夠理解，但如果規定「冷氣機溫度必須維持在30度」，只會造成另類浪費！

　　不准穿紅色衫工作？這是甚麼規定？原來某公司老闆非常篤信風水，便聽從風水師的建議，禁止員工著紅色衫返工！其實一間公司注重風水並非新鮮事，但如果事事以風水為先，對員工事事牽制（包括但不限於衣著打扮），無異打擊他們的工作士氣，絕對是百害而無一利！

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